Carolina Militao Milhões de trabalhadores brasileiros terão acesso ao abono salarial a partir desta quarta-feira (16). O pagamento faz parte do Programa de Integração Social (PIS) e do Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (Pasep) . Os beneficiários nascidos em maio e junho poderão sacar o valor, que está disponível no aplicativo da Carteira de Trabalho Digital e no portal gov.br. Além disso, no Rio Grande do Sul, serão antecipados os créditos dos benefícios para os nascidos de julho a dezembro. Portanto, beneficiando mais de 700 mil trabalhadores afetados pelas fortes chuvas no estado, com um total de R$ 726,7 milhões de reais previstos para pagamento neste mês.
Foto: divulgação/Caixa Econômica Federal
A Caixa Econômica Federal liberará cerca de R$ 4,45 bilhões neste período. O calendário de liberações, aprovado no final do ano passado, segue o mês de nascimento do trabalhador para o PIS ou o número final de inscrição do Pasep. Os pagamentos estão programados para 15 de fevereiro a 15 de agosto. Em 2024, estima-se que aproximadamente R$ 27 bilhões sejam sacados, beneficiando 24,87 milhões de trabalhadores em todo o país. Contudo, 21,98 milhões são da iniciativa privada (PIS) e 2,89 milhões do serviço público, empregados de estatais e militares (Pasep).
Valor do abono salarial
O abono salarial é uma parcela do salário mínimo que varia de acordo com o período em que o empregado trabalhou formalmente em 2022. Portanto, é proporcional ao tempo trabalhado. Cada mês de trabalho equivale a um benefício de R$ 117,67. Portanto, quem trabalhou os 12 meses do ano, com carteira assinada, recebe o salário mínimo integral de R$ 1.412. Os trabalhadores da iniciativa privada com conta corrente ou poupança na Caixa terão o crédito automático. Enquanto os demais beneficiários receberão por meio da poupança social digital, podendo realizar movimentações pelo aplicativo Caixa Tem.
Para os beneficiários do Pasep, o pagamento ocorre por meio de crédito em conta para correntistas ou poupança no Banco do Brasil, com a possibilidade de transferência por TED ou saque em agências, de acordo com as diretrizes estabelecidas. Esses pagamentos seguem um calendário escalonado por mês de nascimento, permitindo uma distribuição organizada e eficiente dos recursos.
